Rekrutacja i diagnoza działu handlowego

Blue Idea

>

Rekrutacja i diagnoza działu handlowego

Rekrutacja i diagnoza Działu Handlowego

 
Case Study:
Posiadając duże doświadczenie z zakresu sprzedaży oraz Zespół doświadczonych Menadżerów. Z powodzeniem prowadzimy projekty z zakresu rekrutacji, outsourcingu sprzedaży oraz konsultingu. 
 
Dla jednego z naszych Klientów przeprowadzamy rekrutacje przedstawicieli handlowych na terenie całej Polski. W ramach stałej obsługi zarządzamy działem handlowym, pomagając równocześnie przy układaniu planów sprzedażowych oraz systemów motywacyjnych. Dbamy o realizację planu miesięcznego oraz raportujemy codzienne działania. 
 
Usługa przeznaczona jest dla działów handlowych, które posiadają dużą rotację, bądź pojawiły się problemy w zarządzaniu Pracownikami czy płynnością w sprzedaży produktów Klienta.
Podchodzimy kompleksowo do współpracy z całym działem handlowym. Oznacza to, 
że wychodząc od rekrutacji, po głębokiej analizie działu sprzedażowego, serii szkoleń 
i warsztatów, możemy wypracować działania zmierzając zarówno do skompletowania pracowników działu, jak i poprawy jego funkcjonowania.
 
 
Jak wygląda współpraca?
  1. Audyt – przeprowadzamy analizę obecnych działań w Dziale Handlowym;
  2. Profil stanowiska – stworzenie profilu kompetencyjnego stanowiska;
  3. Analiza – analiza stylów myślenia i działania wszystkich Przedstawicieli Handlowych;
  4. Rekrutacja - po analizie działu, rekrutujemy osoby dopasowane do zespołu;
  5. Szkolenia - na podstawie dedykowanego scenariusza, tak aby pracować nad problemami, które faktycznie występują w dziale i będą odpowiedzią na bieżące problemy;
  6. Warsztaty zespołowe - o stylach działania i myślenia, poprawiające komunikację w zespole;
  7. Procedury - wypracowanie procedur wdrażania nowych Pracowników czy komunikacji w Zespole;
  8. Trening dla Menadżera -  z zakresu zarządzania Zespołem oraz pomoc przy ustaleniu planów sprzedażowych i premiowych. 
 
 
Efekty podjęcia współpracy: 
  • Precyzyjna rekrutacja
  • Usystematyzowanie wiedzy na temat struktury działu, ludzi i ich potencjału
  • Rozwój umiejętności sprzedażowych Przedstawicieli Handlowych
  • Zwiększenie efektywności działu
  • Możliwość skoncentrowania się Zarządzającej na kluczowej działalności firmy
  • Standaryzacja procedur związanych m.in. z wdrożeniem nowych Pracowników czy komunikacją w zespole
  • Łatwy dostęp Firmy do specjalistycznej wiedzy
  • Identyfikacja problemów związanych z rotacją personelu.

 

 

 

Skontaktuj się z nami pod numerem telefonu: +48 12 26 77 199 lub mailowo  biuro@blueidea.pl

Nasz zespół

©Copyright 2018.All rights reserved. www by Millenium Studio mapa strony / polityka prywatności